Корпоративная культура
■ В нашей компании с первого дня каждый новичок становится частью энергичной и дружелюбной команды
■ Мы все ориентированы на быстрые и эффективные пути решения задач
■ Мы помогаем друг другу и не считаем, что есть «глупые вопросы»
■ Мы слушаем и готовы принимать аргументированную точку зрения
■ Мы можем многому научить и всегда готовы учиться новому
■ Каждый из нас может предлагать что-то новое и быть услышанным
■ Мы все ориентированы на быстрые и эффективные пути решения задач
■ Мы помогаем друг другу и не считаем, что есть «глупые вопросы»
■ Мы слушаем и готовы принимать аргументированную точку зрения
■ Мы можем многому научить и всегда готовы учиться новому
■ Каждый из нас может предлагать что-то новое и быть услышанным
Наши ценности
Профессионализм
Командная работа
Умение принимать и аргументировать свои решения
Командная работа
Умение принимать и аргументировать свои решения
Индивидуальность
Открытые коммуникации
Здоровый перфекционизм
Открытые коммуникации
Здоровый перфекционизм
Наши компетенции
-
Профессионализм -
Индивидуальность -
Командная работа -
Открытые коммуникации -
Умение принимать
и аргументировать свои решения -
Здоровый перфекционизм
Рост и профессиональное развитие
Мы не стоим на месте и постоянно развиваемся вместе с нашими партнерами. Наши сотрудники имеют возможность повышать свои профессиональные навыки, а также расти в компании и браться за амбициозные проекты.
Менеджер по персоналу
от 50 000 до 70 000 руб. до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- кадровое делопроизводство в полном объеме с использованием программы 1-С
- подбор персонала
- ведение воинского учета
- разработка локальных нормативных актов
- оформление персонала с допуском к сведениям, составляющим государственную тайну
Требования:
- высшее образование
- знание законодательных и нормативных правовых актов
- знание порядка оформления, ведения и хранения кадровой документации
Условия:
- повышение квалификации за счет компании
- комфортный офис
- корпоративная доставка от метро до офиса
- соблюдение ТК РФ, выплата заработной платы два раза в месяц на банковский счет работника
- наличие на территории кафе, комнаты приема пищи
Вопросы
- Хотел бы стать частью команды ВС Лаб, как это сделать?Вы можете ознакомиться с вакансиями на нашем корпоративном сайте, если не нашли то, что заинтересовало, присылайте нам резюме. Мы отвечаем всем кандидатам. Количество наших проектов постоянно растет и возможно именно ваше резюме окажется актуальным завтра.
- Много ли будет собеседований и возможно ли собеседование онлайн?Мы не заинтересованы в том, чтобы сделать путь наших будущих сотрудников к нам долгим и сложным, поэтому мы стараемся организовать процесс собеседования к нам максимально быстро и просто.
- Буду ли я развиваться и как я узнаю, что результаты моей работы заметны?Мы развиваем и обучаем наших сотрудников, нам нужны эрудированные профессионалы. В нашей компании принята форма открытой и регулярной обратной связи, где всегда можно аргументированно выразить свою точку зрения.
- Должен ли я быть в офисе с 9 до 18?У нас гибкий график и есть возможность работать удаленно.
- Я живу не в Москве, могу ли я стать частью команды ВС Лаб?Безусловно. Несмотря на то, что наши офисы представлены в Москве и Санкт-Петербурге мы набираем сотрудников во всех регионах, а также предоставляем возможность выполнять свои задачи удаленно.
- Какая корпоративная культура в компании?Мы — сообщество эрудированных профессионалов, готовых решать задачи различной сложности, мы открыты ко всему новому. Мы дружны и заботимся о своих сотрудниках.